کانون ایران نوین

سال تاسیس سال نامشخص 1-10 نفر 8 تجربه
کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنت تهران irannovin.net
میانگین حقوق ماهانه
6.7 میلیون
1.1

تجربه مصاحبه در شرکت کانون ایران نوین: شرکتی بزرگ! که در آن مزایایی برای کارکنان دیده نشده

6 ماه پیش
طراح رابط کاربری UI & UX
هنوز جواب ندادن
نحوه درخواست شغل:
سايت‌های کاريابی
نویسنده این تجربه، 2 تجربه با میانگین امتیاز 3.00 در جابگای ثبت کرده است.

مایلم تجربه این مصاحبه را از ابتدا زمانی که برای هماهنگی با من تماس گرفته شد شرح دهم :

مسئولی که با من تماس گرفت به طور دقیق نمی دانست که برای کدام دفتر و چه جایگاهی قرار است با من مصاحبه شود 

وقتی از ایشان پرسیدم که مصاحبه‌کننده من چه کسی است با لحنی معترضانه به من گفتند برای شما فرقی میکند

 مسئول محترم در ابتدا از من می خواستند در همان روز تماس برای مصاحبه مراجعه کنم که من متعجب شدم و

 خواستم که به روز دیگری موکول شود که به فردای آن روز منتقل شد و بعد مجدد برای من کاری پیش آمد که تماس گرفتم و 

خواهش کردم تا زمان مصاحبه را به هفته بعد موکول کنند که محترمانه پذیرفتند


روز مصاحبه رفتار همه پرسنل بسیار محترمانه بود محیط صمیمانه به نظر می‌رسید البته این نکته هم قابل ذکر است که این مصاحبه 

در ایامی اتفاق افتاد که تهران به دلیل کرونا دو هفته تعطیل اعلام شده بود ولی هیچ یک از نیروهای این مجموعه دور کار نشده بودند 

و وقتی هم که با من تماس گرفته بودند پرسیدم به خاطر کرونا مصاحبه های تان را اسکایپی برگزار نمی کنید پاسخ دادند تمام مصاحبه های ما حضوری است


مصاحبه فنی:

مصاحبه اول من با مسئول واحد طراحی و بیشتر فنی بود مسئول محترم بسیار برخورد مناسب و صمیمانه ای داشتند و البته سوال ها بیشتر در مورد سافت اسکیل ها و

 تا حدودی گنگ بودند اما در مجموع مصاحبه خوبی بود

 

مصاحبه با مسئول منابع انسانی:

مسئول فنی پس از مصاحبه خواستند تا منتظر بمانم و با منابع انسانی هم مصاحبه داشتم باشم نکته منفی که در این بخش به چشمم امد این بود که

 بعد از پرسش های فراوان در مورد موقعیت های کاری از من خواستند اگر من هم سوالی دارم بپرسم اما در پاسخ به سوال من در رابطه با امکاناتی که

 شرکت برای کارکنان قائل می شود و چه چیزی موجب قطع همکاری خواهد شد فرمودند در جلسه دیگری که مصاحبه ادامه پیدا کند به این سوالات پاسخ می دهند 

که بنظرم آمد روی نقطه ضعف دست گذاشتم و بیشتر فرار از پاسخ بودو  در نتیجه با سوالات دیگری سعی کردم به پاسخ‌های مورد نظرم برسم که 

مجموعه پاسخ ها را در این جا برای تان قرار میدهم:


شرکت هیچ گونه امکانات رفاهی و مالی غیر از حقوق ماهیانه ای که پرداخت می کند برای کارکنان قائل نیست


ساعت کاری مجموعه از هشت و نیم تا ۶ بعد از ظهر می باشد البته به گفته خودشان ساعت مشخصی برای ناهار

 وجود ندارد به دلیل حجم بالای کارها همکاران پشت میز های شان ناهارشان را میل میکنند البته کرونا نیز مزید بر علت بود


فعالیت جانبی و فرهنگی برای کارکنان تدارک دیده نشده


در زمان اوج کرونا به هیچ وجه دورکاری ندارند


قراردادها هر سه ماه یکبار تمدید میشود( این در حالی هست که در جلسه مصاحبه پرسش از برنامه ده سال آینده مصاحبه شونده صورت می گیرد)


و در نهایت نکته بسیار ناراحت کننده‌ای که از زبان ایشان شنیدم این بود که هیچ امکانات مالی تشویقی برای کارکنان وجود ندارد اما ما شرکت معروفی هستیم 

و برای هر کسی که به مجموعه ما اضافه شود این همکاری یک افتخار بزرگ است و کار در این مجموعه نقطه درخشانی در رزومه افرادی است که بعد از این بخواهند

 در جاهای دیگر مشغول کار شوند


شرح بیشتر از این را توضیح واضحات می بینم و مطمئنن دوستان حرفه ای بهتر می توانند قضاوت کنند

امیدوارم این تجربه به کمکتان بیاید


نکات مثبت
تیم جوان و با انگیزه
نکات منفی
عدم امنیت شغلی عدم دریافت پاداش عدم توازن کار و زندگی
حقوق پيشنهادی شما 7000000
حقوق پیشنهادی آن‌ها 0
تاریخ مصاحبه آذر 1399
زمان دعوت به مصاحبه بیشتر از یک ماه
کل فرايند درخواست تا نتيجه نهايی کمتر از یک هفته