شاتل

سال تاسیس سال نامشخص 1-10 نفر 8 تجربه
کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنت تهران shatel.ir
میانگین حقوق ماهانه
3.7 میلیون
1.7

تجربه کاری در شرکت شاتل: برای نیروی انسانی ارزشی قائل نیستند

1 ماه پیش
سرپرست مرکز تماس
تمام وقت
نویسنده این تجربه، 3 تجربه با میانگین امتیاز 3.53 در جابگای ثبت کرده است.

رشد و پیشرفت در این شرکت غیر ممکنه

بی احترامی در بین اعضای ارشد و مدیران به کرات دیده میشه و رفتار سرکوب کننده اعضای ارشد با پرسنل جزو فرهنگ سازمانی شرکت میباشد. برای نیروی انسانی ارزشی قائل نیستند.

به آموزش بسیار اهمیت میدند ولی انتقاد پذیر نیستند.

از تجهیزات فرسوده استفاده میکنند.

 بیش از اندازه جلسه برگزار میکنند و در نهایت برای برای اعلام روش های سرکوب  و جرایم جدید میباشد و خروجی مفیدی ندارد.

یکی از مزایای شرکت این است که زمانی که از شرکت جدا میشوید و به همکاری خود پایان میدهید  احساس آرامش میکنید.

در ابتدای کار از شما سفته دریافت میکنند پس از اتمام کار در دیافت سفته دچار مشکل میشوید و امکان داره اعلام کنند سفته شمارو گم کردند‌.

نکات مثبت
بیمه تیم صمیمی شرکت بزرگ
نکات منفی
حقوق ناکافی بد قول عدم امنیت شغلی جلسات بی نتیجه پایه حقوق کم عدم امکان استراحت بین کار عدم کنترل اعصاب مدیریت بی ثبات مدیریت ضعیف عدم توازن کار و زندگی بی نظمی کاری عدم دریافت پاداش جلسات کاری بیش از اندازه
پیشنهاد به دوست:
خیر
تاریخ شروع به فعالیت تیر 1398
تاریخ پایان فعالیت فروردین 1399